Sınavsız Unvan Değişikliği Hakkında « YURT Sendikaları Konfederasyonu kızılay escorthttps://www.bilgilerle.net/deneme bonusu veren sitelerdeneme bonusu veren sitelerdeneme bonusu veren sitelergaziantep escortgaziantep escortpendik escortbostancı escortkadıköy escortOnwin Girişexperttowllc.comexperttowllctaraftariumandybeckwithizmir escortankara escortcifturkey.orghttps://www.bukharamn.com/https://www.banksavenue.com/sugar rushhttps://greenhousecraftfood.comwww.campus-symposium.comazymuth.netbodrum escortumraniyetip.orgsweet bonanzamarsbahisonwinhttps://betpas.com/betpasgiris.vipCanlı Casino Sitelerihttps://www.gulsehir.comankara escortbetebethttps://www.asitbiotech.com/bedava bonusbonusu veren bahis sitelerisiteleri порно bahiskordonbetvivaldibetoynabilmercurecasinocashwinbetyaparexbetroutebetepikbahisonwinataşehir escortMebbisMarsbahisbalçova escortCasino Togetherwinner casinoastekbetEvolve casinoCbet casinoHyper casinoCasino Lucky8üsküdar günlük kiralık daireDenizli Escortdeneme bonusubetturkey güncelpaşacasinotrendyol indirim kodutipobettipobettipobetbetsmoveCasibomstarzbet girişCasibom giriştipobetbetturkeyAntep Fıstığı 1 KG Satın Albetkomvevobahisbetparkpaşacasinobetsatistanbul escortslot siteleri https://en-iyi-10-slot-siteleri.comsahabetstarzbet adamsah.netbahis sitelerimarsbahiswinxbetbahis sitelericasino siteleriselçuksportsdeneme bonusumariobetbetistcasibommegaparibetiststarzbet girişstarzbet girişnewbahisbahsegelankara kombi servisiklasbahisbetebetbelugabahistipobetmariobetbetistmersin günlük kiralık evmarkajbetparibahisbetineceltabetmatadorbetgrandpashabetcasibomgobahisparmabetbettiltmp3 indirbetnisbetsatbetorspinligobetbetkanyonbetturkeyonwinsahabetrokubetmarsbahisextrabetikimisliwinxbetbahisalgorabetelexbetfunbahisartemisbetbetmatiksupertotobetoleybetbetlikekralbetperabetimajbetlimanbetsavoybetintobetdiscountcasinomostbetbetroadpiabetmeritkingholiganbetjasminbetasyabahisredwinbetkolikdiscountcasino7slotsmilanobetelitbahisorisbetxslotaresbetfavoribahispadisahbetnakitbahispolobetsekabetmatbetpalacebetmrbahistulipbetnorabahismilosbetrexbetjetbahisjojobetonbahissuperbetinbetexperbetperbahigopokerbetalordbahisvdcasinocasinovalebetonredpinupbahis1000baymaviakcebetnoktabetneyinemariobetfavorisen1xbetantalya günlük kiralık evholiganbetbahiscomholiganbetçorlu halı yıkamaankara masaj salonumarsbahismariobetelazığ masaj salonuankara psikologkayseri psikologbetandreasgrandbettingtruvabetbahiscasinotarafbetbahiscommariobetbetistmarkajbetbetinematadornetcasibombelugabahisbetebet1xbetasyabahiscasinovalediscountcasinoelexbetfavoribahisbahiscombahiscombelugabahisbelugabahisbetistbetistceltabetceltabetklasbahisklasbahismariobetmariobetrestbetrestbettarafbettarafbettipobettipobetcasibomcasibomcasibomcasibomstarzbetsahnebetlimanbetredwinmatadorbetmatadorbetbetkombetkomsahabetvenüsbethilbetjasminbetpiabetartemisbetmaltcasinoasyabahisbetorspinbettiltmarkajbetbetkombelugabahisrestbetbetper

Sınavsız Unvan Değişikliği Hakkında « YURT Sendikaları Konfederasyonu

29 Mart 2024 - 05:41


Sınavsız Unvan Değişikliği Hakkında

Sınavsız Unvan Değişikliği Hakkında
Son Güncelleme :

03 Temmuz 2019 - 19:31

YURT SENDİKALARI OLARAK 7103 SK HAKKINDA

HAZIRLAMIŞ OLDUĞUMUZ BROŞÜR İÇİN TIKLAYINIZ

YURT Sendikaları Genel Merkez Yönetim Kurulu olarak siz değerli üyelerimize yapılan haksızlıkların karşısında vereceğimiz hukuk mücadelesi işlemlerinde Avukat Hizmetimiz ÜCRETSİZDİR.

İdari İşlemin İptali Davası

İdari işlemin iptali davası, idari işlemlerin yetki, şekil, sebep, konu ve amaç yönlerinden hukuka aykırı olmaları nedeniyle açılan idari dava türüdür.

İptal Davası Açma Süresi

Yasal Mevzuat;
1- Anayasa m. 125/3: “İdari işlemlere karşı açılacak davalarda süre, yazılı bildirim tarihinden başlar.”
2- 2577 sayılı İYUK m. 7: “(1) Dava açma süresi, özel kanunlarında ayrı süre gösterilmeyen hallerde Danıştayda ve idare mahkemelerinde altmış ve vergi mahkemelerinde otuz gündür.
(2) Bu süreler; a) İdari uyuşmazlıklarda; yazılı bildirimin yapıldığı (…) Tarihi izleyen günden başlar.”
3- 2577 sayılı İYUK m. 10: “(1) İlgililer, haklarında idari davaya konu olabilecek bir işlem veya eylemin yapılması için idari makamlara başvurabilirler. (2) Altmış gün içinde bir cevap verilmezse istek reddedilmiş sayılır. İlgililer altmış günün bittiği tarihten itibaren dava açma süresi içinde, konusuna göre Danıştaya, idare ve vergi mahkemelerine dava açabilirler.”

Dava Açma Süresi

İdari işleme karşı açılacak iptal davası açma süresi, Danıştay ve idare mahkemelerinde idari işlemin tarafınıza tebliğinden (İYUK m.7/2) ya da zımnen ret tarihinden (İYUK m10/2) itibaren 60 gün ve vergi mahkemelerinde 30 gündür. Bu süreler hak düşürücü süre niteliğindedir. Bu süreler geçirildikten sonra anılan işlem ile ilgili idari dava açılması mümkün değildir. Anılan süreler genel dava açma süreleridir.

Ayrıca idari işlemin niteliği gereği özel yasalarda genel dava açma sürelerinin dışında ayrı dava açma süreleri öngörülebilir. (İYUK m.7/1) Bu sürelerin öngörülmesi durumunda bu sürelere uyulması gerekir. Herhangi bir özel düzenleme mevcut değilse yukarıda anılan genel dava açma süresi içinde iptal davasının açılması gerekmektedir.

Mehmet Şamil TAŞ
YURT – Sendikaları
Sendika Avukatı

YURT Sendikaları olarak; 7103 Sayılı Kanunun “SINAVSIZ UNVAN DEĞİŞİKLİĞİ” uygulanması ile ilgili Hukuki Kazanımlarımızı elde ettik.

Detaylı Bilgi bilgi için ;YURT Sendikaları Konfederasyonu

0 354 303 00 66 / 0 850 304 00 66  /  0 532 380 13 66

2828 sayılı Kanunun Ek 1 inci maddesinde 27.03.2018 tarihli ve 30373 (2. Mükerrer) sayılı Resmi Gazetede yayımlanarak yürürlüğe giren 7103 sayılı Kanunla değişiklik ile 2828 Sayılı Kanunun Ek 1 inci maddesinde değişikliğe gidilmiştir. Söz konusu Kanun maddesine eklenen 16. Geçici Maddede: “Bu Kanunun Ek 1 inci maddesi kapsamında ataması yapılan ve fiilen görevde bulunanlar kurumların kadroları ve ihtiyaçları göz önünde bulundurularak bu maddenin yürürlüğe girdiği tarih ve öğrenim durumları itibariyle ihraz ettikleri unvanlara atanırlar denilmektedir.

Kanun Kapsamında Sınavsız Ünvan Değişikliğinden yararlanabilmek için;

1) Dilekçe verecek kişilerin 2828 Sayılı ve 3413 sayılı kanun kapsamında Kamu Kurumlarına atanmış olması ve fiilen görevde olması,

2) Talep edilen unvanın, yasanın yürürlüğe girdiği tarih (27.03.2018 öncesi mezun) ve öğrenim durumların itibariyle ihraz etmiş olma şartlarını sağlamış olması gerekmektedir.

Buna göre 657 Sayılı Devlet Memurları Yasası ve bu yasaya dayandırılarak çıkarılan yönetmeliklerde yer alan sınav şartının 657 sayılı Yasaya göre özel nitelik taşıyan bu düzenlemede aranmadığı ve talep edilen unvana ilişkin ihraz şartının sadece öğrenim durumuyla değerlendirilmektedir.

Ne Yapmanız Gerekiyor;

1) Sitemizde yayınlanan Örnek Dilekçeyi indirip görev yaptığınız kurumlara verilecek,

2) Dilekçenize verilen Olumsuz cevabı Size Tebliğ Edildikten Sonra 60 gün içinde Mahkeme Sürecini Başlatacaksınız

3)Mahkeme Sürecini başlatmak için YURT Sendikaları olarak siz değerli üyelerimize Avukat Hizmetimiz ÜCRETSİZDİR. ( Sadece YURT Sendikasına üye olanlar Avukat Hizmetinden ve Kazandığımız Emsal Kararlardan yararlanabilir) YURT Sendikalarına ÜYE olmak için TIKLAYINIZ

7103 Sayılı Kanun hakkında Meslek Lisesi Mezunları Teknisyen olarak Yüksek Okul (Önlisans) Mezunları Tekniker olarak atamaları birden fazla kurumlarda yapıldı, Yardımcı Hizmetler Sınıfında görev yapan Düz lise mezunlarının Memur olarak atamaları bazı kurumlar tarafından yapılırken atama yapmayan kurumlarda görev yapan üyelerimizin atamaları Mahkeme Kararlarına göre yapılmaktadır. Öğretmenlik mezunu olan ve şartları tutanların atamaları yapıldı. Bilgi Kirliliği Yaşanmaması açısından, Sınavsız Unvan Değişikliği Hakkındaki tüm bilgi ve açıklamaları www.yurtsendikalari.org  ve Sosyal Medya Hesaplarından takip  edebilirsiniz.

2828 Sayılı ve 3413 sayılı kanun kapsamında kamu kurumlarında görev yapan başvuru yapacak kardeşlerimiz için hazırlanan Dilekçe Word dosyasında olup Bilgisayar ortamında düzenliyebilirsiniz. 

Dilekçe için TIKLAYINIZ 

BİZ BİRLİKTE GÜÇLÜYÜZ… SİZİN SENDİKANIZ

KAZANDIĞIMIZ ÖRNEK EMSAL MAHKEME KARARLARI

YURT – Sendikaları
Basın Bürosu

YURT – Sendikaları
Basın Bürosu

YORUM YAP

YASAL UYARI! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, pornografik, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen kişiye aittir.
ferhat bozkurt 26 Ağustos 2021 / 14:57 Cevapla

slm
öncelikle 2015 de cezaevine hizmetli kadrosunda işe girdim bu yasa çıkmadan önce ortaokul mezunuydum.2020 yılında ise açıköğretim lisesini bitirdim. bende 2 defa kuruma dilekçe verdim fakat red cevabı geldi .öncellikle öğrenmek istediğim şey bir hakkım varmı yokmu ikincisi ise ne yapmam gerektiğini söylermisiniz.
teşekkürler

    Bayram KOÇ 28 Ocak 2022 / 10:16 Cevapla

    Ferhat bey kanun değişikliği tarihi 27/03/2018 öncesi görevde olup o zaman ki öğrenim durumunuz geçerlidir. 7103 ile yapılan değişiklikten yararlamazsınız.
    bundan sonrası için kurumlarınız açacağı görevde yükselme sınavlarına katılabilirsin.

ŞABAN ÖRS 28 Haziran 2021 / 03:59 Cevapla

İstanbul Defterdarlığı Personel Müdürlüğü öğrenim şartlarını taşıyan + 2 adet sertifikası olan şahsa kadro vermemek suretiyle büyük bir skandala imza atmıştır.Mali̇yede bi̇r arkadaşim var.arkadaşim a.ü.i̇kti̇sat fakültesi̇ i̇kti̇sat mezunu. kadrosu bi̇lgi̇sayar i̇şletmeni̇.tam 2 adet serti̇fi̇kasi var.1.serti̇fi̇kasi i̇stanbul aydin üni̇versi̇tesi̇ si̇ber güvenli̇k ve some eği̇ti̇m programi mezunu.yani̇ serti̇fi̇kasi rektörlük onayli si̇ber güvenli̇k uzmanliği.2.serti̇fi̇kasi i̇stanbul bakirköy gözen bi̇lgi̇sayar programciliği mezunu.meb onayli programcilik serti̇fi̇kasi.i̇stanbul defterdarliği personel müdürlüğü bu arkadaşimiza ne si̇ber güvenli̇k uzmanliği kadrosunu veri̇yor ne bi̇lgi̇sayar programciliği kadrosunu veri̇yor ne de kadrosu olan bi̇lgi̇sayar i̇şletmenli̇ği̇nde çaliştiriyor.

Meral Altıntoka 15 Nisan 2020 / 18:16 Cevapla

Ben yüksek öğretim kurulu başkanlığında çalışan yüksek okul mezunu yardımcı hizmetler sınıfındayım ilk olarak geçen yıl dilekçemi verdim boş kadro olmadığından dolayı memurluk kadrosuna geçemedim şimdi yanı mart ayının 9 unda tekrar verdim bana artık süresi dolmuş diye olumsuz yanıt vereceklermiş

Süleyman AYDOĞDU 26 Aralık 2019 / 18:28 Cevapla

En mantıklı görünen Aile ve Sosyal Politikalar Bakanlığının yerleşemeyenlerimizi kurumunda eğitimi ile ilgili kadrosu olmayanların taleplerini toplayıp eğitim durumuyla ilgili kurumlara naklen atamasını yapması kendimden örnek vermem gerekirse 2 yıllık arıcılık bölümü mezunuyum çalıştığım kurum içişleri bakanlığına bağlı nüfus müdürlüğü yine içişleri bakanlığına bağlı valiliklerdeki 112 çağrı merkezinde boş bulunan teknikerlik kadrosuna başvuruyorum cevap olarak tarım faaliyetlerinde bulunmuyoruz bize elektrik elektronik bölümü mezunu lazım diye cevap veriyorlar bunu da anlamış değilim bu konuda Fikret ŞİMŞEK arkadaşıma katılıyorum.

Mustafa Karabulut 20 Aralık 2019 / 16:56 Cevapla

Bu davayı kazanan arkadaşımız düz lise mezunuymuş davayı kazanan avukatin sekreterine sordum
Şuan avukat bey çok meşgul olduğundan bana 15gun sonra dönüş yapacağını söylediler herhangi gelişme olursa bende burdan paylaşacağım işin açıkçası bende sabırsızlıkla bekliyorum inşallah tüm yurt dostlarıma hayırlı olur sizlerde de bu konu kakinda bir gelişme yada emsal belge elinize geçerse lütfen bizimle paylaşın,, teşekkürler .

Fikret Şimşek 17 Aralık 2019 / 09:59 Cevapla

Sayın Karabulut, öncelikle paylaştığınız size teşekkür ederim.Ancak malasef yurtluların kendinden haberleri yok.Ankara 7.İdare Mahkemesi yurtluların lehine verdi.Şimdi mevcut çalışan yurtlu üniversite mezunları sınavsız eğitim durumuna göre ihraz ettiği kadrolara atanabilecek mi? Bu emsal kararla nasıl bir yol izlenmesi gerekir? Her zaman dediğim gibi eğer kendi kurumunda yoksa aynı ilde bulunan kamu kurum ve kuruluşlarına geçiş hakkı verilmelidir. Bunu da Aile ve Sos.Bak.ğı ile yurt dernekleri ve yurt sendikaların yönetim ile bir plan ve program içinde ivedi olarak yapılması gerekir diye düşünmekteyim!…Acaba yurt konfederasyonda bu son kararla bir gelişme var mı?

Mustafa Karabulut 16 Aralık 2019 / 09:40 Cevapla

http://www.hurriyet.com.tr/gundem/devlet-korumasindaki-cocuklarin-hukuk-zaferi-41397179 eylem yapmaya gerek kalmadı sadece emsal kararı bulmak yeterli

Ali alagöz 6 Kasım 2019 / 11:14 Cevapla

2017 de ortaokul diplomam ile 2828 kanun gereği tercih yaptım ve hizmetli Adıyaman kamu hastaneleri geldi bana bazı sorunlardan dolayı 3 yılı aşkın Bi süre hukuk mücadelesi verdim ve kazandım 21.10.2019 da Adıyaman İl Sağlık Müdürlüğün de işe başladım 30 10 2019 da da 2828 kanunu sınavsız ünvan değişikliği için dilekçemi ve lise diplomamı verdim ünvan değişikliği için ve bana geri dönüş yapıldı sınavla geçişe tabi tutulduğumuz söylendi. Bunun ile alakalı geri dönüş yapmanızı rica ediyorum

Fikret şimşek 2 Kasım 2019 / 11:07 Cevapla

…bugün fecbookta bir arkadaş paylaşmıştı bulamadım ancak yazının içeriği çıkan kanunla ilgili Sivas milli eğitim müdürlüğü unvan değişikliği için 1 ile 8 Kasım arasında bir komisyon kurmuş buraya Shçek li Sınavsız unvan değişiklik için başvuru yapalacak deniliyordu yazıda velhasıl yurt sendikaları konfederasyon olarak bu Sınavsız ünvan değişikliği için ne aşamadayız? Yeri gelmişken buna benzer tüm valiliklere talimat verilse aile ve sos. Bak. Ğı bir komisyon kurulup Shçk lilerin dilekçe ve taleplerini değerlendirip mevcut çalışan yurtluların eğitim durumuna göre İHRAZ ettikleri ünvanlara kamu kurum ve kuruluşlarına atanma yapılsa çıkan kanun ancak bu şekilde yerine getirilebilir kaldıki 50 bin mevcut çalışan yurt lıya can olur yürek olur değişim şart oldu kurumlarda buna bir şey demez çünkü biz kanunla girdik kanunla yerimiz değişecek bu sivastaki evrağı ilgililer burada da paylaşırsa iyi olur!.. Yani nasılki şimdiki yurtlulara tercih hakkı veriyorsa mevcut çalışan yurtlular da bir kere hak verilsin!.. Ayrıca yurtluları hakları genişlettirilmelidir !..

zeynep 1 Kasım 2019 / 12:29 Cevapla

Mrh. ben de milli eğitim de şef olarak çalışıyorum. Süt ve Ürünleri teknikerlik mezunuyum. dilekçe verdim ama benim teknikerlik başvuruma cevap bile verilmedi. Valiliklere gönderilen genel bir yazı var atama sürecinin tamamlandığı ve başvuruların ilçelerce cevaplandırılması yazısı verildi. Benim alanım tarım bakanlığında bulunduğundan kurumlar arası geçişle faydalanabiliyorum ancak. Bu durumda ben bu haktan faylanamadım. Bununla ilgili ne yapabilirm bilginiz varmı?

    alper 10 Aralık 2019 / 06:36 Cevapla

    ben laborant ve veteriner mezunuyum meb de genel idari hizmetlerde memurum kadrom tarım bakanlıgında var kurumlararası geciş hakkı olması lazım bu yasa genişletilmeli

Fikret Şimşek 15 Ekim 2019 / 09:39 Cevapla

sınavsız ünvan değişikliğ çalışan yurtlu 50 bin diyoruz ses yok mevcut çalışan yurtlu üniversite mezunları durumu ne olacak?

Fikret Şimşek 14 Ekim 2019 / 13:17 Cevapla

…hep aynı şeyleri yazıp bitkinlik veriyor.yani bunu anlamak zor çalışan sayısı 50 bin yurtlu deniliyor ancak sosyal medyada o kadar yok k gibii görünüyor sorunlara zaten mesajlarım incelenirse daha önceleri de yazdığım için şimdi Konfederesyon kuruldu.Ne gibi kazanımlar alacağız? Ve buradan hareketle unvan değişiklik kanunu çıkıyor ama EYT ‘liler gibi neden günden olmuyor ve güncelenemiyor? Kaldiki ÜNİVERSİTE mezunların bir karşılığı olmalıdır ve eğer mevcut çıkan kanun yeterli değilse tekrar kanun teklifi ve genişletirelerek kanun çıkmalı ve mevcut çalışan yurtlu üniversite mezunları çok MAĞDURUZ, eğtim durumuna göre ihraz ettiği ünvana ataması yapılmalı kendi kurumunda yoksa aynı ile kamu kurum ve kuruluşlarına atanması yapılmalıdır.Sınavsız unvan değişikliği üzerinde durmalı ve bu konuda yol haritası yurt sendikaları ve yurt dernek yönetimleri ile kişisel olarak bu konuda bilgilendirme, fikir ve düşünceler paylaşmalıdır!..

emiliy 7 Ekim 2019 / 13:43 Cevapla

Herhangi bir kanun değişikliği var mı biz düz lise mezunları kadro alamadık anayasanın eşitlik ilkesini çiğnenmedimi alanlar yurtçocuguda biz değilmiyiz…Çalıştıgımız yerlerde zaten gereksiz önyargılarla uğraşıyouz neden hakkımız olan ünvanlar bize de verilmiyor devlette zaten liyakat almış basını gidiyo hizmete özel alımlar yapılarak herkes kolay bir şekilde yükselirken biz yurtlu oldugumuz için zaten önümüz kapalı bu şekilde önümüz açıldı dedik onda vermediler bu kanununu yapanlar neden açık kapı bırakıp yasa çıkartırlar anlamı değilim .

Eren Kaya 7 Ekim 2019 / 11:40 Cevapla

Kurumun ihtiyacı sozkunusu kurum bu kadrolarda ki personeli bir üst kadroya geçirirse yerine personel bulunmaz diye o kadroyu vermez.
Benim kanaatim

Erkan Çakıcı 5 Ekim 2019 / 18:01 Cevapla

Hakkımızı arıyoruz .umarım düzelir yanlışlar

ERHAN yakut 5 Ekim 2019 / 14:29 Cevapla

Erzincan il Millieğitim müd. 2828 25. Maddesinden(sınavsız yükselme ve ünvan değişikliği) için vermiş olduğum dilekçeme istinaden verilen cevap düz lise mezunlarını kapsamadağı ‘sınava tabii olduğumuzu reddi verildi

Fikret Şimşek 2 Ekim 2019 / 09:24 Cevapla

inşallah eylül 2019’da kalmadan çözüm bulunur.Kanunda mevcut çalışanlar için eğitim durumuna göre İHRAZ ettikleri kadrolara atanması kaçınılmaz ve ivedi olarak gereği kurumlar yapmalıdır. Eğitim durumuna göre İHRAZ ettikleri kadrolar yoksa DPB ile Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığıyla Yurt Sendikaları ve Yurt dernekleri katkı öneriyle bir kararnameyle eğitim durumuna göre İHRAZ ettikleri kadrolara mevcut kamu kurum ve kuruluşlarına atanmaları yapılmalıdır.Bu kanunun espirisi yurt çocukların katkı sağlamak, eğitime göre yerleştirme, intihar, istifa, sorun olma ve benzeri gibi olayların önüne geçmektir.Kamu kurumlarda engelli ve şehit ve gazi yakınlarına zaman özlük sosyal bakımında iyileşmeler yapılmaktadır.İlk kez kimsesizlere yönelik yapılan kanun değişikliği yurtlulara bir çare olmaya çalışmaktadır!..İlgililere, hükümete, muhalefete ve sendikalara duyurulur!…Kaldiki durum dururken mart 2018 yılında kanun çıkıyor ve bu kanunu bize tebliğ ediliyor talebimizi ve dilekçe ile diplomamızı ekleyip gönderiyoruz.Nerdeyse 2 yıl olacak o kadar ümit verdiniz!..aynı şeyleri papağan gibi yazıp söylüyoruz.Yurtluların haklarının genişletmek şarttır.Bunlar toplumsal işlerdir.Nasılki engelli hakları var.Şehit ve gazi hakları var.Yurtlularında hakları var ve bu haklar genişletmelidir ki toplumsal gruplara çözüm bulanabile!..En çok GELİR DAĞILIMIN ADALETSİZLİĞİNDEN bahsedilir ama çözüm ve uygulama yok!…Velhasıl Yurt sendikaları çalışmaları mevcut dahada genişletirilerek meclis ve Cumhurbaşkanı ayrıca ilgililerle de paylaşmalıdır.Can alıcı nokta eğitim durumuna göre İHRAZ ettiği kadro kendi kurumunda yoksa bir kereye mahsus başka kamu kurum ve kuruluşlarına geçme hakkı verilsin!…Bunuda yurt sendikaları,Yurt dernekler ve Aile ve Sosyal Güvenlik bakanlığı işbirliği ile bir kararname ile çıkıversin bu işe uzatmaya gerek yok!.50 bin yurtlu mevcut şuan çalıyor olması ve bu kanunda 250 kişinin yaralanması haberleri sizler biliyorsunuzdur:

emiliy 30 Eylül 2019 / 13:27 Cevapla

Çok merak ediyorum bu yasası çıkaran arkadşalar halen okuyanları düşenemedi mi bu kadar problem olunacağnın neden bir sa çıkarırken açık kapaı bırkılıyor kurumların ihtiçları göz ününde bulundurlması maddesi bana cok saçma geldi tabiki kurumlar red cevabı veriri bir yasa neden adam akıllı çıkarılmaz ? bir madde cıkarılıyorsa ortaya iyilik diye acık kapalı bırakılmamalı kurumlar işine geldiği gibi cevap veryor zaten gereksiz önyarıglarıyla ugrastıgımız yetmiyormuş gibi bide hakkımız olan maddeyi yalvar yakanr almaya çalışıyoruz gürya shceklilri düşünyoruz oyunu resmen kameralara oymakatrı bu başka birşey değil adam akıllı savunu haklarımız beceremeiyorsanız hiç cıkartmayın daha iyi .

raskolnikov 27 Eylül 2019 / 13:56 Cevapla

Bende yhs sınıfından memur kadrosuna geçmek için dilekçe verdim ama büyük bir ihtimalle red cevabı gelecek,çünkü ben yasa tasarısı çıktıktan sonra mezun oldum.Bu konuda pek birşey bilmiyorum ama sorduğum kişiler red cevabı gelir dediler.

emiliy 13 Eylül 2019 / 14:29 Cevapla

iyi günler tarım bölüm mezunuyum kurumum ile şifahen görüştüğümde teknikerliği alamssın unvan değişikliğine girmen gerek dediler .Cevre ve Şeh. bak. çalışıyorum unvanım v.h.k.i. . benden önceki arkdaslarımın bir cogu tekniker oldu ben olamıyorum neymiş istekleri an diplomama getimediğim içinmiş yeni mezun oldum bizlere verilmemesi haksızlık olmuyor mu emsal davası acılabilri mi ? bunu üzerinde çalışmalarınız var mı ?

    alper alper 23 Eylül 2019 / 06:00 Cevapla

    bende laborant ve veteriner bölümü mezunuyum mebde gih sınıfında calışmaktayım kendi kurumumda bu bölüm icin teknikerlik yok kurumlararası geciş saglayabilirmiyim

ADALET 10 Eylül 2019 / 11:06 Cevapla

Eylül ayı geldi çattı eylemi ne zaman yapmayı düşünüyorsunuz. kurumunda unvanı olmayanlar için kurumlar arası geçiş için uğraşınız var mı?

HAK 22 Temmuz 2019 / 13:34 Cevapla

genel kavramda yardımcıı hizmetler görrevlendirme masabaşında çalışmaktadır.Bu hususta münhal bulunan masalarda görev yapan yhs v.b gibi unvanlardaki kişiler masa başından kaltığı takdirde m.e.b kitlenir duruma gelir o kadar çok görevlendirme masabaşında olan var ,toplu görevlendirme iptali OLMALIMI? YOKSA OLMAMALIMI?

özkan 16 Temmuz 2019 / 08:55 Cevapla

Öncelikle dile getirip çalışma yürüttüğünüz için teşekkürler. Bir memur öğretmen olarak artık ÖĞRETMENLİK yapmak istiyoruz. Katkı sağlarsanız ne mutlu bizlere.

Fikret Şimşek 12 Temmuz 2019 / 05:29 Cevapla

…inşallah eylül 2019’da kalmadan çözüm bulunur.Kanunda mevcut çalışanlar için eğitim durumuna göre İHRAZ ettikleri kadrolara atanması kaçınılmaz ve ivedi olarak gereği kurumlar yapmalıdır. Eğitim durumuna göre İHRAZ ettikleri kadrolar yoksa DPB ile Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığıyla Yurt Sendikaları ve Yurt dernekleri katkı öneriyle bir kararnameyle eğitim durumuna göre İHRAZ ettikleri kadrolara mevcut kamu kurum ve kuruluşlarına atanmaları yapılmalıdır.Bu kanunun espirisi yurt çocukların katkı sağlamak, eğitime göre yerleştirme, intihar, istifa, sorun olma ve benzeri gibi olayların önüne geçmektir.Kamu kurumlarda engelli ve şehit ve gazi yakınlarına zaman özlük sosyal bakımında iyileşmeler yapılmaktadır.İlk kez kimsesizlere yönelik yapılan kanun değişikliği yurtlulara bir çare olmaya çalışmaktadır!..İlgililere, hükümete, muhalefete ve sendikalara duyurulur!…

bora berk 10 Temmuz 2019 / 20:22 Cevapla

Doktora yapıyorum ama hala memur olarak çalışıyorum. Formasyonum ve iki lisansım mevcut. Daha verimli olacağım öğretmenliğe geçemiyorum. Yazık…

Hamza 10 Temmuz 2019 / 14:59 Cevapla

Meslek lisesi mezunu olmama ragmeb hizmetli olarak atadilar 8 sene once but yapilan haksizlik onunde dura bilen bit sendika goremedim

gulcan 9 Temmuz 2019 / 13:12 Cevapla

Öğretmenim. Yüksek Lisans mezunuyum hizmetli kadrosundayım. Masa üstü iş yapıyorum. Bizim değil onların utanması gereken bir durum.
Ayrıca bizi istemeyeni bizde istemiyoruz.

LEYLA 9 Temmuz 2019 / 10:13 Cevapla

Öncelikle lise mezunu olman gerekiyor ortaokul mezunu memur olamıyor kardeşim.

Berk 5 Temmuz 2019 / 13:37 Cevapla

Bende hastanede çalışıyorum hizmetli memurum ortaokul mezunuyum sınavsız düz memurluğa geçmek istiyorum.

Cengiz Beyhan 5 Temmuz 2019 / 13:36 Cevapla

Mrrhba iyi günler
Biz hizmetli istemiyoruz memurlardan ne farkımız var yardımcı hizmetler sınıfının kaldırılmasını istiyoruz lütfen ? yardımcı olun
Eziyorlar ezilmeye hakkımız yok

    LEYLA 9 Temmuz 2019 / 10:14 Cevapla

    Mezuniyetler niye var o zaman kardeşim. Bende Müdür olmak istiyorum bi farkım yok ama adam diploma istiyor işte. Diplomasız olmuyor ilerlemek isteyen okuyacak.

      HChidayet can 11 Temmuz 2019 / 11:33 Cevapla

      hc
      ben hastanede çalışıyorum dilekçe verdim red cevabı geldi cevap şu şekilde görevde yükselme sınavı açılırsa ozmam gireceksiniz dediler. düz lise mezunuyum ve biğisayar sertifkamda var.


porn izle porno sikiş seks porno
petshop